OUTPLACEMENT

Outplacement handler om at hjælpe opsagte medarbejdere bedst muligt videre på sin vej mod et nyt job. Det handler ligeledes om at understøtte virksomheden og lederne til at hjælpe medarbejdere videre på en ansvarlig måde.

Hos Target People bidrager vi gerne til at styrke lederrollen i disse processer.

Outplacementforløb tilrettelægges individuelt

En afskedigelse opleves oftest som en voldsom forandring, såvel arbejdsmæssigt som privat. Derfor er det afgørende, at medarbejderen kommer godt videre.

Vores individuelle outplacementforløb er et personligt, skræddersyet og professionelt karriererådgivningsforløb, som giver medarbejderen afklaring på sine kompetencer og karrieremål. Det giver troen på en karrieremæssig fremtid i en anden virksomhed eller branche. Samtidig giver det tid til optimering af jobsøgningen og egen profil.

Vi tilbyder forløb til ledere, specialister og medarbejdere.

Individuelt forløb

Vi definerer sammen et struktureret forløb. Varighed er typisk fra 3 til 10 timer pr. kandidat. Indholdet tilrettelægges efter hvad den enkelte oplever er afgørende for sin videre færd.

I mange sammenhænge anvender vi NEO-PI-3 personlighedstest som en del af outplacementforløb.